「給料」と「給与」の違いとは?【基本給とプラスアルファ】

「給料」と「給与」

「給料」の定義と特徴

「給料」は、労働者が労働者として働くことに対する報酬を指します。これは通常、月給、週給、日給、時給などの形で支払われます。給料は、時間や日数に基づく労働の対価として支払われます。

例えば、Aさんが月給制の会社で働いているとします。Aさんが毎月受け取るお金は、その月に働いた日数と時間に基づいて計算され、それが「給料」となります。

「給与」の定義と特徴

一方、「給与」は、労働者がその職務を遂行するために支払われる報酬を指します。これには基本給だけでなく、手当や賞与なども含まれます。

Bさんが同じ会社で働いているとしましょう。Bさんが毎月受け取るお金は、基本給に加えて通勤手当や家族手当などが含まれます。さらに、年末には賞与が支払われるかもしれません。これら全てが「給与」に含まれます。

「給料」と「給与」の違い

「給料」と「給与」の違いは、その範囲と含まれる要素にあります。「給料」は基本的には労働の対価として支払われる基本給のみを指します。それに対して、「給与」は基本給に加えて、さまざまな手当や賞与なども含む、より広範な概念です。

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